Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Über das Unternehmen
Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein international erfolgreiches Unternehmen, das auf seinem Wachstumskurs nach frischen Kräften sucht. Wenn Du eine Leidenschaft für die Gehaltsabrechnung hast und diese Aufgaben als Teil eines motivierten HR-Teams dich reizen, dann schicke mir jetzt deinen CV durch. Gerne bespreche ich in einem persönlichen Gespräch alle Details zu dieser spannenden Stelle.
- Erstellung der (vorbereitenden) Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie steuerlichen Meldungen
- Steuerung des Zeitwirtschaftsprozesses
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen rund um die Gehaltsabrechnung
- Abstimmung mit Krankenkassen und dem externen Entgeltabrechner
- Betreuung und Weiterentwicklung des HR-Systems
- Fundierte Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung und im Umgang mit Abrechnungs- und Zeiterfassungs-Software
- Idealerweise Erfahrungen mit Schichtsystemen
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 35-38 Stunden pro Woche möglich
- Home-Office-Anteil
- Urlaubsvertretung ist gesichert
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit hohem Wachstum
- Umzugszulage verhandelbar bei Bereitschaft in die Region umzuziehen
- Angenehme Teamatmosphäre und tolle Zusammenarbeit
Gehaltsinformationen - Attraktive Vergütung und finanzielle Zusatzleistungen ab 60.000 EUR - je nach Qualifikation und Erfahrung